Научная мотивация труда. Всё остальное не работает
[img][/img]
В мире существуют всего лишь три технологии эффективного управления персоналом, которые гарантированно решают проблему мотивации труда и позволяют повысить производительность персонала до 4 раз. Все остальное не работает. Не дают результата все общепринятые в России системы оплаты и стимулирования труда: окладно-премиальные, в том числе на основе KPI, сдельные, безокладные и другие.
По причине использования данных безнадежно устаревших систем российские предприятия не могут наладить эффективное управление персоналом на уровне ведущих зарубежных компаний и проигрывают им в конкурентной борьбе.
Помимо раскрытия теории научной мотивации труда, книга носит прикладной характер. После ее прочтения любой руководитель организации сможет самостоятельно решить проблему мотивации труда – внедрить на своем предприятии одну из трех технологий эффективного управления персоналом.
Книга написана научно-популярным языком. Она рассчитана на собственников и генеральных директоров предприятий, руководителей подразделений всех уровней управления, специалистов служб персонала.
Название: Научная мотивация труда. Всё остальное не работает Год: 2020 Автор: В. Бовыкин Издательство: Бомбора Жанр: мотивация, менеджмент, персонал, бизнес Количество страниц: 144 Формат: PDF, DJVU, RTF Язык: Русский Размер: 52.08 Mb
Скачать Научная мотивация труда. Всё остальное не работает
